实时资讯:
· 元宵节快乐!     · 顺丰的“空战”     · 郭广昌:一个企业的发展,需要好战略、好工…     · 女性要自信,为什么光有能力还不够?     · 聪明人的这5个缺点,往往会害了自己     · 曾鸣:未来企业和商业形态将会是怎样的?     · 15年来,Facebook经历的15个关键时刻     · 吴春波教授9000字长文详解:华为是如何发奖…     · 想当好领导,魅力到底有多重要?     · 停更微信、微博和抖音     · 一位创业6年CEO的忠告:不要等公司倒闭,才…     · 该相信集体智慧还是个人判断,领导你心里得…     · 陈春花:好的组织是不断拓展人的理性     · 稻盛和夫:除了拼命工作,不存在第二条通往…     · “走得最远的人,是那些最具创造性地阐释规…     · 假期回来第一天,你最应该做什么?     · 陈春花:向内求得力量,向外获得共生     · 恭贺新春     · 陈春花:与顾客在一起,每一次变化都是新机…     · 快手超频     · 回归学习的本质,成为“自己的先知”!     · 女领导为什么不好当?     · 李书福:做成一个企业很难,毁掉它可能只是…     · 从自主创新走向整合创新     · 陈劲:让“没有胸牌的员工”成为创新主力     · 摩拜,再见!     · 张一鸣圈地教育     · 从科层制到人单合一,张瑞敏说海尔要让员工…     · 上了裁员名单的人,大多数都没发现这6个危…     · “在硅谷,我会跟那些相信自己势不可挡的人…     · 传统企业如何实现“大象转身”?     · 黑客式增长:从初创企业到独角兽路径     · 《追梦,在2019——中材安徽的创建学习型企…     · 任正非:华为今天的困难,十多年前就有预计…     · 看起来各方面都很优秀,为什么升不了职?     · 高效人士的秘诀:懂得“忽略”才能真正效率…     · 白立新:人生的四个真相     · 正在“消失”的服务业     · 郝景芳:2019,给普通人6个建议     · 陈春花:自我成长需要突破三个障碍     · 陈春花:营销到底该怎么做?一文讲透     · 陈春花:企业持续高增长,关键是建核心团队…     · 重返全球第一,微软凭什么?     · Verizon首席执行官:5G“远不止下载电影”…     · 阿里彭蕾:生命里总得要有什么值得你为他燃…     · 吴晓波:我们这一代是否比下一代更值得信任…     · 任正非:华为不可能独家霸天下,也不要成为…     · 雷军欢迎卢伟冰:原金立总裁加盟小米     · 冯仑:决胜未来商业的4种根本性力量     · 任正非致全体员工信:网络安全和隐私保护是…     
您所在的位置:首页 > 资讯中心 > 联盟动态 > 正文

《点燃生命,激活组织》 一一中材湘潭公司创建学习型企业培训班

作者: 来源: 日期:2018-7-16 10:39:11 人气:91 标签:明德经纶

开班仪式现场

66.jpg

2018年7月8日-7月12日,中材湘潭“创建学习型企业”第一阶段全员强化班在湖南·长沙石燕湖拓展训练基地圆满结束,此次培训由北京明德管理科学研究院以金锋副院长为首的专家团队,重点针对学习型组织的五项修炼、问题管理、5S管理和目视化管理等管理核心问题,进行针对性强化培训,来自中材湘潭公司企业中高层管理人员及各车间、部室部分岗位员工共80位学员参加培训。

讲师风采

67.jpg

北京明德经纶管理科学研究院金锋副院长

68.jpg

明德经纶梁晨老师

69.jpg

明德经纶刘勇老师

授课期间,明德经纶老师结合丰富的理论、实践经验,倾囊相授,在学习型组织五项修炼、组织管理及标准化方面进行全方位培训,在学习中大家踊跃发言积极互动,整个讲座时间紧凑,生动有趣,让学员们大呼过瘾。

70.jpg

本次培训内容丰富,贴合实际,共3期,每期80人左右连续5天的封闭式强化培训,从早6:00晨练开始一直到晚上9:00下课,强度大、内容多,集课堂问答、案例剖析、互动游戏、视频分享、节目表演、户外拓展、小组竞赛、微信工具于一体,理论学习与实践活动相结合,目的使员工从转变观念开始,能力得到显著提升。

现场互动

早操军训

78.jpg


学员感悟



本文网址:http://xxxzzlm.org/show.asp?id=2425