实时资讯:
· 为什么要做管理复盘,如何做管理复盘?从现…     · 阿迪达斯中国:打造运动文化,激发人才潜能…     · 康蒂思:文化“软实力”是组织发展的“硬武…     · 李东来:不急功近利、不机会主义,日本企业…     · 企业需要打造什么样的组织能力?     · 2022,施炜写给中国企业家的22条建议     · 「教育强国」王炳林:学习型党组织的基本特…     · 阿斯利康:构建终身学习型组织     · 百年接续推进党的建设伟大工程     · 黄陶勒盖煤炭公司党建工作与生产经营深度融…     · 京能集团昊华精煤公司班组长脱产培训班纪实…     · 采用丰富多彩的学习形式——通过学习积累知…     · 我院院长王蠡与山能新矿集团公司总法律顾问…     · 树立学习新观念——自我经营     · 树立学习新观念——自我实现     · 树立学习新观念——融入班组学习     · 聊城市税务局创建学习型组织强化训练营培训…     · 从心改变,自我超越——聊城市税务系统(区…     · 30项课题5天攻坚——新华医疗职工创新训练…     · 愿景引领,创新超越——聊城市税务局创建学…     · 人合力合见真章,心合力合争进位——聊城市…     · 中国企业联合会课题组专家就党建工作与生产…     · 中国企业联合会课题组到雄安站项目进行考察…     · 中建三局:三微”党建品牌     · 中国企业联合会党建与管理融合创新课题正式…     · 2020年我们这样做基层党建工作     · 红色动能谱新篇——“中国企业党建创新项目…     · 如何建立班组共同原景——鼓励建立个人愿景…     · 如何建立班组共同原景——鼓励建立个人愿景…     · 如何建立班组共同原景——找准班组创争切入…     · 严格落实管理责任 提高风险管控水平     · 杜祥琬:我国能源转型 需在六大观念上创新…     · 如何建立班组共同原景——理念导入     · 全面推进复工复产要守住安全生产底线     · 愿景引领班组成长     · 坚决扛起全面从严治党和防范化解煤矿重大安…     · 青岛港愿景的层次及互动关系     · 工业和信息化部、应急管理部召开煤炭行业工…     · 青岛港原景的构成要素     · 国家统计局:2020年2月份工业生产者出厂价…     · 沿海煤市维持供需偏弱态势     · 把学习型班组作为创建学习型组织的关键(二…     · 最高层5天3次会议,这一定调近年罕见!习近…     · 把学习型班组作为创建学习型组织的关键     · 习近平作出重要指示强调 务必高度重视对医…     · 培育知识型职工需要学习型组织     · 《中国共产党党员教育管理工作条例》     · 青岛港愿景的层次及互动关系     · 激活组织 点燃生命-学习型企业强化训练营纪…     · 把学习型班组作为创建学习型组织的关键(二…     
您所在的位置:首页 > 资讯中心 > 会员风采 > 正文

贵州联通用学习型企业博进步

作者: 来源: 日期:2013-12-12 11:30:11 人气:139 标签:

以前人们曾经津津乐道的一句话是:知识就是力量,这句话用在今天仍然有其非常有价值的一面,甚至可以说,在今天的适用度要更高,因为当今这个时代是一个知识大爆炸的时代,谁不学习,面临的不仅仅是发展不好的问题,而是可能会被时代淘汰的问题,而贵州联通这样的学习型企业从正面印证了这个道理。

  在贵州联通,学习是多种多样的,但是总体上都是围着一个目标,那就是:提高企业服务,他们从上至下虽然各有各的学习追求,但是却达成了一个共识:不学习无进步,所以无论是在进行技术攻关的时候,还是在挖掘客服潜力之际,公司都是用学习作为手段,通过学习,每一个人都获得了提升,而这些人的学识放在一起就是企业巨大的推动力。

  今天,凭借学习的能量,贵州联通的客户服务成为全行业中最为领先的,而每当得到人们的赞许时候,这里的员工总会把功劳归结到他们的学习气氛上面,这不是谦虚,而是实实在在的事实。有用户评论说:这里的人爱学习的程度让我都感觉受感染,很想重新投入到知识的海洋畅游一番,从中足可见公司的学习氛围有多浓厚。


分享到:

本文网址:http://xxxzzlm.org/show.asp?id=115