为切实提高组工干部科学发展、驾驭复杂局面、处理棘手问题、做好群众工作等方面的能力，魏县组织部按照建设学习型党组织、学习型机关要求，结合当前开展的“两学一做”学习教育，全力助推学习型机关建设工作开展。
一、深入学习，率先垂范。要求部内全体干部要率先深入学习马列主义、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平总书记系列重要讲话精神，认真学习党的路线方针政策和国家法律法规，广泛学习现代化建设所需要的各方面知识，准确把握精神实质，深刻领会丰富内涵，进一步增强宗旨观念，提高自身修养，不断武装头脑、指导实践、推动工作。特别是要求领导干部要以身作则、率先垂范，减少应酬，远离酒桌麻将桌，亲近书桌电脑桌，抽出更多时间投入到学习上来，在先学一步、深学一层上做好表率，调动广大干部学习的积极性、主动性，形成良好的学习、为民务实之风。
二、完善机制，务求长效。进一步建立健全集体学习制度，坚持定期学习，每周不少于一次;建立健全个人自学制度，明确要求制订学习计划和目标，强化日常学习，每天学习时间不少于1小时;科学制定考核激励机制，定期开展述学、考学、评学活动，加强对学习的检查，并将干部学习情况作为民主评议、综合考核、评先晋级的重要内容，把理论素养、学习态度和学习能力作为选拔任用领导干部的重要依据。该县组织部每周一为学习日，每季度最后一周为学习周，每季度最后一天为学习效果检验日，集中进行闭卷考试，并长期坚持，不断巩固发展。
三、巩固阵地，创新方法。按照“有场所、有活动、有专栏、氛围好”的要求，主动发挥新闻媒体和互联网、手机、远程教育、电化教育等新兴媒体作用，不断扩大干部学习的覆盖面。积极创新学习方法，灵活学习形式，开展专家讲授、专题学习、学习论坛、读书会、研讨会、知识竞赛、演讲比赛、短信评比等多种形式的主题学习活动，加强学习交流，展示学习成果。县电视台、县党建网、新魏州等新闻媒体，开辟专题栏目，积极宣传报道开展学习情况，介绍好做法、好经验，进一步浓厚了重视学习、崇尚学习、善于学习的良好氛围。
